Cómo postular a experiencias profesionales en EE.UU. paso a paso
Universal Student Exchange (USE) fue entrevistada en Hablando Claro de Radio Santa Rosa para explicar, paso a paso, cómo postular a los programas remunerados en Estados Unidos: registrarse en workuse.com, dar la entrevista de evaluación en inglés y avanzar por el proceso hasta la oferta de trabajo.
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Resumen
El punto de partida es siempre el mismo: entrar a workuse.com, registrarse y reservar día y hora para una entrevista de evaluación en inglés. Esa evaluación define a qué puestos puede postular cada persona, porque el nivel de inglés exigido varía según la posición. En gastronomía, donde el español es la segunda lengua más usada en las cocinas de Estados Unidos, el inglés no necesita ser avanzado; en hotelería, con contacto directo con el cliente, sí se pide un mayor nivel de conversación.
USE representa dos programas basados en la visa J-1 del gobierno norteamericano, vigente desde 1961. El Work and Travel está abierto a todas las carreras universitarias o de instituto y permite trabajar y viajar hasta cuatro meses durante las vacaciones de verano. El programa de Experiencias Profesionales (Internship y Trainee) dura hasta 12 meses, se enfoca en hotelería y gastronomía, y admite viajes en cualquier momento del año.
Superada la evaluación de inglés, el participante recibe un entrenamiento sobre lo que incluye y no incluye el programa, las regulaciones norteamericanas y, sobre todo, cómo preparar una buena entrevista con el empleador. Recién entonces accede a las entrevistas: con empleadores que viajan a Perú en fechas de reclutamiento o mediante entrevistas online por Zoom. Entre las cadenas que contratan figuran Four Seasons, Montage, Pendry, St. Regis y centros de esquí como Aspen, Deer Valley y Big Sky.
La inversión depende del programa y de la duración. El Work and Travel de cuatro meses cuesta 3.250 dólares, más visa y SEVIS; las Experiencias Profesionales de 12 meses van de 3.000 a 5.000 dólares, más visa y pasaje. A cambio, los participantes ganan lo mismo que un trabajador estadounidense en el mismo puesto: en promedio entre 3.000 y 4.000 dólares al mes, ya que en Estados Unidos se paga por hora.
Puntos clave
- El primer paso es registrarse en workuse.com y reservar día y hora para la entrevista de evaluación en inglés.
- El nivel de inglés exigido depende del puesto: básico-intermedio en gastronomía, más avanzado en hotelería por el contacto con el cliente.
- Work and Travel está abierto a estudiantes universitarios y de instituto a tiempo completo (hasta 4 meses en vacaciones); Experiencias Profesionales, para quienes trabajan o terminan su carrera (hasta 12 meses).
- Inversión: Work and Travel 3.250 dólares más visa y SEVIS; Experiencias Profesionales entre 3.000 y 5.000 dólares más visa y pasaje.
- Ambos programas se basan en la visa J-1 del gobierno de Estados Unidos, vigente desde 1961.
- Los sueldos promedian entre 3.000 y 4.000 dólares al mes, el mismo pago que recibe un trabajador estadounidense en la misma posición.
El primer paso es dar una entrevista de evaluación en inglés que le permita saber a qué puestos puede postular.
Rafael Espinoza, CEO de USE
Si alguien está interesado, tiene que entrar a workuse.com, registrarse, sacar su día y hora para hacer la entrevista de evaluación en inglés.
Rafael Espinoza, CEO de USE
Le pagan lo mismo que le pagan a un norteamericano: un norteamericano en la misma posición con las mismas habilidades va a ganar lo mismo que un extranjero en esa misma posición.
Rafael Espinoza, CEO de USE
Transcripción de la entrevista
Entrevistador(a): Estamos en vivo en Hablando Claro. Atención con el tema: la posibilidad que tienen jóvenes peruanos de acceder a experiencias profesionales remuneradas en Estados Unidos. Nos acompaña Rafael Espinoza, CEO de USE. Rafael, ¿cómo está? Bienvenido.
Rafael Espinoza (USE): Hola, muchas gracias por el tiempo para conversar con la empresa que represento.
Entrevistador(a): Coméntanos en qué consisten estas experiencias profesionales remuneradas para jóvenes de turismo, gastronomía, hotelería y otras carreras.
Rafael Espinoza (USE): Es un programa del gobierno norteamericano que funciona desde 1961. Representamos dos programas: el de experiencias profesionales remuneradas de hasta 12 meses y el Work and Travel. Entre ambos, a nivel mundial se envían casi 180.000 personas al año a Estados Unidos. Todo se basa en la visa J-1, que permite conocer la cultura norteamericana: en Work and Travel se va a trabajar y viajar, y en experiencias profesionales, que son el trainee y el internship, a perfeccionarse en la carrera durante 12 meses.
Rafael Espinoza (USE): El Work and Travel es el más conocido en Perú, que ha sido por años el país número uno del mundo enviando universitarios. Está abierto a todas las carreras y permite hasta 4 meses en las vacaciones de verano. El programa de experiencias profesionales está abierto todo el año, se enfoca en hotelería y gastronomía, y hoy hay una gran demanda por estos perfiles.
Requisitos e inversión
Rafael Espinoza (USE): Las dos principales barreras son el nivel de inglés y los recursos. Sobre el inglés: depende del puesto. En gastronomía, como el español es la segunda lengua más usada en las cocinas de Estados Unidos, no necesitas un inglés avanzado. En hotelería, con contacto directo con el cliente, sí necesitas mayor nivel de conversación.
Rafael Espinoza (USE): El programa es remunerado y te pagan lo mismo que a un norteamericano en la misma posición. En el de 12 meses se gana en promedio entre 3.000 y 4.000 dólares al mes, según las horas trabajadas, porque allá se paga por hora.
Entrevistador(a): ¿Qué requisitos deben cumplir en cuanto a edad? ¿Ya deben haber terminado la carrera o pueden estar a la mitad? ¿Y de cuánto es la inversión?
Rafael Espinoza (USE): El requisito principal es tener ganas. En Work and Travel deben ser estudiantes universitarios o de instituto a tiempo completo; en experiencias remuneradas, estar trabajando o acabando la carrera, y pueden irse hasta 12 meses. En el programa de 4 meses la inversión es de 3.250 dólares, más la visa y el SEVIS. En el de 12 meses, dependiendo de los meses y del programa elegido, va más o menos entre 3.000 y 5.000 dólares, más visa y pasaje. Recordemos que allá ganan entre 3.000 y 4.000 dólares al mes, y en muchos casos más.
Rafael Espinoza (USE): Toda la información está en workuse.com y en nuestro Instagram @useprogramas, donde publicamos los próximos eventos y los empleadores que están contratando.
Entrevistador(a): ¿Las empresas son de primer nivel? ¿Nos puedes mencionar algunas?
Rafael Espinoza (USE): Trabajamos con Four Seasons, Montage, Pendry y St. Regis, y con centros de esquí como Aspen, Deer Valley y Big Sky. Son lugares de turismo, hotelería y fine dining que marcan la diferencia.
El proceso de postulación
Entrevistador(a): Para cerrar, los jóvenes interesados, ¿qué es lo que tienen que hacer?
Rafael Espinoza (USE): Hay un proceso; la persona no llega y se entrevista sin más. El primer paso es dar una entrevista de evaluación en inglés que define a qué puestos puede postular. Si no tiene inglés avanzado, se le cierran los puestos que requieren contacto con el cliente. Después le hacemos un entrenamiento sobre lo que incluye y no incluye el programa, las regulaciones, y cómo destacar en la entrevista con el empleador.
Rafael Espinoza (USE): Entonces, si alguien está interesado, tiene que entrar a workuse.com, registrarse y sacar su día y hora para la entrevista de evaluación en inglés, ya sea para el programa de 12 meses de hotelería y gastronomía o el de 4 meses, abierto a todas las carreras. Si es aceptado, ahí comienza el proceso para ser entrevistado por los empleadores que vienen a Perú o que contratan online por Zoom.
Entrevistador(a): Excelente. Entonces, workuse.com o @useprogramas en Instagram. Muchísimas gracias por tu tiempo y por mostrar esta oportunidad.
Rafael Espinoza (USE): Muchas gracias. Los espero a todos.
Preguntas frecuentes
¿Cómo me inscribo para postular a los programas en Estados Unidos?
Debes entrar a workuse.com, registrarte y reservar día y hora para la entrevista de evaluación en inglés. Esa entrevista define a qué puestos puedes postular; si eres aceptado, comienza el proceso hacia las entrevistas con los empleadores.
¿Qué requisitos necesito para postular?
Para Work and Travel debes ser estudiante universitario o de instituto a tiempo completo. Para Experiencias Profesionales, estar trabajando o terminando tu carrera. En ambos casos se evalúa tu nivel de inglés, que varía según el puesto: básico-intermedio en gastronomía y más avanzado en hotelería.
¿Qué edad o etapa de estudios necesito?
El Work and Travel es para estudiantes a tiempo completo durante sus vacaciones de verano. Las Experiencias Profesionales de hasta 12 meses son para quienes están acabando su carrera o ya trabajan en hotelería y gastronomía.
¿Cuánto tengo que invertir?
El Work and Travel de cuatro meses cuesta 3.250 dólares, más visa y SEVIS. Las Experiencias Profesionales de 12 meses van entre 3.000 y 5.000 dólares, más visa y pasaje. Los participantes ganan en promedio entre 3.000 y 4.000 dólares al mes.
Por qué es relevante para ti
USE (Universal Student Exchange) acompaña a los postulantes en todo el proceso: desde el registro en workuse.com y la entrevista de evaluación en inglés hasta el entrenamiento para las entrevistas con empleadores como Four Seasons, St. Regis o Montage. Como representante de los programas Work and Travel e Internship/Trainee con visa J-1, USE conecta a jóvenes peruanos con experiencias profesionales remuneradas en Estados Unidos. Más información en workuse.com y en Instagram @useprogramas.
Da el siguiente paso con USE
Si estás evaluando una experiencia internacional, Universal Student Exchange (USE) puede orientarte en cada paso del proceso, desde la postulación hasta el viaje.
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